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中国时间: 20:15 2016年12月06日星期二

中国官员承诺向社会公布富士康调查结果


中国政府官员表示,对富士康员工接连自杀事件的调查仍在调查中,调查结果将会向社会公布。

中国媒体援引人力资源和社会保障部副部长张小建的话说,有关富士康事件,有关部门组成的调查组还正在调查之中,“调查结果当然要向社会公布”,但这要经过一定的程序。

报道说,人保部副部长张小建分析说,富士康事件不光是劳动关系问题,其中的原因是多方面的,有企业管理的问题,有青年职工的心理问题,“这是多种因素造成的”。张小建还否认现在出现了所谓“罢工潮”的说法。他认为,工人提出自己的诉求,“这是很正常的”,要对一些事件进行客观的判断和定位,“是什么问题就是什么问题,不是什么东西都是潮”。

*反映社会深层次问题*

原北京大学经济学教授、独立评论人士商德文表示,人保部官员分析的多种因素是对的,但不是主要的。商德文认为,富士康12跳反映的问题是更深层次的,尤其是没有能够代表工人利益的独立的工会。

他说:“富士康这个问题,温家宝不是也讲了句话嘛,它反映中国社会深层次的矛盾,包括体制上的问题,包括经济转型的问题。另外,中国没有工会,有工会也是不独立的,不代表工人的利益,工资太低了。什么青年人心理呀,当然也有这个因素,但这不是主要的。”

富士康在出现震惊社会的员工12连跳自杀事件后,6月1日起将深圳厂区普通职工工资从900元加到1200元。6月6日再次公布从10月1日起,对通过3个月考核的员工最低工资调长到2000元。不过,近日有媒体报道,为了降低企业成本,富士康涉及几十万员工的厂区将合并迁移到内地的天津、烟台和武汉地区,深圳只留下利润高的少数生产线。

原北京大学经济学教授商德文表示,他相信像富士康的母公司台湾鸿海解释的那样,深圳厂区迁往内地一些地区早有计划,不过,富士康大幅度增加工资造成劳工成本激增,可能促使富士康加速迁移计划。

另外,据台湾媒体报道,在富士康员工连续跳楼自杀事件发生后,台湾6位大学教授和中研院研究员站出来谴责富士康是血汗工厂,并发动网络联署,要求“终结血汗工厂、捍卫劳动人权”。到目前为止,已经有150位教授和学者响应。星期天,一些联署的教授和学者举行记者会,宣布计划7月组团前往深圳龙华厂区,调查工作环境。

美国之音中文网-VOA卫视(直播)

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