根据美国一家咨询公司对18个国家员工进行的调查显示，在所有接受调查的国家中，香港人最担心会失去目前的工作；最不担心失业的是挪威人。
据美国来特管理顾问公司对全球18个国家将近1万名员工的调查，全球员工对就业市场和职业发展前景的态度普遍比六个月前乐观。全球职业信心指数从六个月前的48.7上升到50.0。其中对工作信心升幅最大的是爱尔兰、加拿大、英国、挪威和美国的员工。
从个别国家来看，香港和瑞士的员工最担心失去工作；而挪威和瑞典的员工最没有这种顾虑。香港员工的信心指数是所有受访国家最低的，为42.0；挪威员工对自己目前的工作最有信心，指数为60.2。
*香港就业机会没有明显好转*
来特管理顾问公司的这份调查显示，将近30%的香港员工担心会失去目前的工作。一年前这个数字是25%。来特管理顾问公司大中华地区经理史蒂夫-拉泽尔表示，虽然今年香港经济增长率可能会达到5%到6%，但是就业机会仍然没有出现明显好转。他说，香港员工对过去两年失业率居高不下仍然记忆犹新，股市和地产价格的攀升并没有改善员工对就业前景的看法。
相反的，全球最不担心会失去工作的是挪威和瑞典的员工。92.9%的挪威人表示，他们相信在未来一年几乎没有失去工作的可能；88%的瑞典人表示了同样的想法。接受调查的员工中平均有78.6%表示他们没有失业的危险。来特管理顾问公司首席执行长理查德-皮诺拉表示，挪威经济富裕，享有丰富的天然资源，低失业率，下岗员工享受丰厚的福利待遇，这是挪威员工对自己工作前景不需担忧的主要原因。
来特管理顾问公司每六个月公布一次全球职业信心指数，参与调查的国家包括：澳大利亚、加拿大、法国、德国、香港、意大利、日本、韩国、美国、英国、挪威等。
